
株式会社KSK
- 27卒
- 本採用

【27卒|最短1週間で内々定】首都圏勤務/9年連続ホワイト500/文理不問/ハード・ソフト・ネットワークの3本柱でITのすべてをカバーします!
アプリケーションエンジニア ・
組込・制御エンジニア ・
データベースエンジニア ・
セキュリティエンジニア ・
サーバエンジニア ・
ネットワークエンジニア ・
インフラエンジニア ・
システムエンジニア
募集概要
業務内容
ハードウェア・ソフトウェア・ネットワークの各エンジニア ※出身学部/学科は不問 【ハードウェア】 ・システムLSIを中心とする半導体設計業務 ・IoTに関わるソフトウェア開発 ・医療やOA機器、飛行機部品といったメカトロニクス面での機構設計 ・自動車関連の組み込み系システムの開発 ・サーバのハードウェア設計 【ソフトウェア】 ・自社の主力製品である住宅業界向けのパッケージシステム開発 ・銀行向け人事システム開発 ・モバイルアプリ開発 ・モバイルアプリ検証サービス(スマートフォン・タブレットPCを全機種そろえてテストを代行) 【ネットワーク】 ・サーバやネットワークといったITインフラの提案から設計、構築、運用保守など、上流から下流まで幅広く技術を提供 ・行政クラウドシステム ・鉄道の運行制御、ETCなどの道路ネットワーク ・ギガスクールに対応した学習用ネットワーク
面白み・やりがい
マジメな未来をかたちにする We are Team KSK こちらが、KSKのブランドメッセージです。 誰からも愛され信頼される誠実な会社であり続けたい、という思いをこのメッセージに込めています。 ■3つの事業領域 1974年に設立されたKSKは、50年を超える歴史の中で「ハードウエア」「ソフトウエア」「ネットワーク」の3本柱の事業を営むことで、社会の発展に貢献しつづけてまいりました。 ■チーム制 単独で仕事をするケースは一切なく、5~8人のチームでお互いを支え合いながら、新人とベテランが等しく成長できるフィールドを整えています。 文字どおり「Team KSK」の力で、私たちはさらなる高みを目指します。 ■健康経営 残業時間の削減や健康診断の受診促進等の様々な活動により、ホワイト500には9年連続、健康経営銘柄には7年連続で選定されています。 KSKは社員の健康を第一に考えた経営を実施します。 ■人材育成 新人から管理層まで切れ目なく、手厚い人材育成制度を用意しています。 入社後は5か月間の新人研修を行うため、IT未経験の方でも確実に知識をつけてから業務に臨むことができます。


開催日 ~ 終了日
エントリー締切日
2026年3月31日
求める人物像
必須スキル
出身学部/学科は不問です。
歓迎スキル
●ITに興味があり、エンジニアとして活躍したいという意欲がある ●チームメンバーとコミュニケーションをとり、共通の目標に向けて協力できる ●急速に成長するIT業界において、学び続ける意欲がある
こんな方におすすめ
このようなエンジニアになりたい方
- 技術を極め、技術力でチームを牽引していきたい
- ずっとプレイヤーでいたい・開発現場で開発をしたい
- エンジニア以外の職種とも連携しプロダクトを作りたい
- プロダクトの企画から携わり、プロダクトを成長させたい
- 自分が作ったサービスで人の役に立ちたい
- 特にこだわりはない
このような業務に関心がある方
- 特にこだわりはない
- フルスタックに開発できる業務
- 手を動かし、開発力を高められる業務
- 技術に関する戦略の決定や立案
- 要件定義や設計
- 顧客の課題解決に貢献できる業務
- 社内外と連携したプロジェクトの統括や管理
このようなことを就職先に求めている方
- 大学・大学院での専攻や自身のスキルを活かせる
- 福利厚生が充実している
- 若いうちから裁量権をもって働ける
- 企業理念に共感できる
- 今後事業が大きく成長しそうである
- 研修・教育制度が充実している
- ワークライフバランスを重視している
- 自分でキャリアを選択することができる
- 様々な職種を経験できる
- 社風が自分にマッチしている
- 技術力が高い
- 様々な業種・業界の企業と仕事ができる
- 実力主義である
- プロダクトやサービスの規模が大きい
募集要項
■ 給与/待遇
【給与】 大学卒/月給240,000円(基本給) 大学院卒/月給250,000円(基本給) ※残業代は別途1分単位で支給 【昇給】 年1回(7月) 【賞与】 年2回(6月、12月)
■ 勤務先住所
本社、または首都圏を中心としたプロジェクト先 ※東京、神奈川、埼玉の首都圏で多くの社員が勤務しています
■ 勤務時間
8:30~17:30(休憩1時間) 実働8時間/1日
■ 休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日 年間休日:125日 年末年始休暇 メーデー(5月1日) 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 等
■ 福利厚生
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 退職金制度あり 保養所あり(長野県蓼科) 自社保有の教育研修機関『KSKカレッジ』 健康保険組合の保養所・スポーツ施設を利用可能 従業員持株会 各種表彰制度 等
■ 研修制度
■新人研修 入社後5カ月間、当社の教育機関であるKSKカレッジにて実施 人間力研修+技術研修 ■階層別研修 新人から経営層まで、一貫した研修プランを整備 ■メンター制度 新人1名に対し、OJT担当とアソシエイトの2名体制でサポート ・OJT担当は同じチームで業務をサポートします ・アソシエイトは年齢の近い若手社員が担当し、悩みなど何でも相談できる存在としてサポートします ★IT未経験でもゼロから成長できる環境を整えておりますのでご安心ください!
■ 平均勤続年数
9.4年(2025/3/31時点)
■ 月平均残業時間
15.8時間(2025/3/31時点)
■ 有給休暇の平均取得日数
14.2日(2025/3/31時点)
■ 育児休業取得対象者数と取得者数
育児休業取得者数/対象者数(2025/3/31時点) 男性 17/19 女性 8/10
■ 過去の採用実績
2025卒 206名 2024卒 209名 2023卒 157名
■ 選考フロー
1. エントリー 2. インターンシップカフェに参加 ★インターンシップカフェとは 会社説明・若手社員との座談会・1次試験(適性検査)を半日で行います。 インターンシップカフェについては、下記の動画を是非ご覧ください! https://youtu.be/DDD-VWi3AOs 3. 2次試験(1対1のWEB面接) 4. 3次試験(1対1の面接 WEBか対面かを選択可能) 5. 内々定 計画的にご予約いただくと、最短1週間で内々定となります!
会社概要
会社名 | 株式会社KSK |
---|---|
資本金 | 14億4,846万円 |
設立年月 | 1974年05月 |
業界 | SIer |
業態 | 受託開発(社外常駐) 受託開発(自社内開発) |
勤務地 | こだわりなし 東京都 神奈川県 静岡県 |
代表者名 | 代表取締役会長 河村 具美; 代表取締役社長 松岡 洋一 |
企業規模 | 大手企業(2000人以上) |
代表者プロフィール |