【三菱地所ITソリューションズ株式会社】【27卒SE職】三菱地所Gの安定基盤×最先端技術：ITの力で、三菱地所グループの未来を共創するエンジニア！#社会貢献#上流工程

■ 給与/待遇

【初任給（2025年度実績）】 ・大学院了：月給 274,500円 ・大学卒：月給 265,500円 ・専門・高専卒：月給 263,000円 ※上記には、住宅手当（一律）、ライフプラン支援金（一律）を含みます。 ※時間外勤務手当は、実働時間に応じて1分単位で別途全額支給します。 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月、12月）

■ 勤務先住所

本社：東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビル 13階 根津オフィス：東京都台東区池之端2-9-7 池之端日殖ビル 3階、4階、8階

■ アクセス

本社 ・JR「東京駅」丸の内北口より徒歩1分（駅直結） ・東京メトロ丸ノ内線「東京駅」直結 ・東京メトロ東西線「大手町駅」B2b出口直結 根津オフィス

■ 勤務時間

標準労働時間 9:15～17:45（実働7.5時間、休憩1時間） ＜フルフレックスタイム制度＞ コアタイムのないフレックスタイム制度を導入しています。 ・フレキシブルタイム：6:00～22:00 ・1日の最低労働時間：2時間 ※自身の裁量で始業・終業時間を調整でき、生産性の高い働き方が可能です。

■ 休日・休暇

・年間休日124日（2024年度実績） ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年末年始休暇（7日） ・夏季休暇（3日） ・年次有給休暇（初年度10日、最大20日） ・リフレッシュ休暇（勤続10年から5年ごとに最大5日間付与） ・慶弔休暇、積立休暇制度 など

■ 福利厚生

社員一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、三菱地所グループならではの手厚い福利厚生制度を用意しています。 ・各種社会保険完備： 三菱地所健康保険組合に加入。一般的な健康保険組合より保険料が割安で、人間ドックの費用補助など手厚い給付が受けられます。 ・住宅関連： 当社規定に基づき住宅手当を支給しております。また、新卒社員など一定の要件に該当した場合には、住宅手当の支給金額を加算しております。 ・資産形成： 退職金制度（確定拠出企業年金）、三菱地所グループ従業員持株会（奨励金あり）、財形貯蓄制度。 ・ワークライフバランス： テレワーク制度、サテライトオフィス利用可能。 ・育児・介護支援： 産前産後休暇、育児休業（最長2歳まで）、時短勤務制度など法定を上回る充実した制度があります。 ・その他： ベネフィット・ステーション（総合福利厚生サービス）、各種同好会活動、慶弔見舞金など。

■ 研修制度

文系・未経験者でも安心して成長できる研修制度が整っています。 ・内定者研修（入社前）： 希望者は通信教育を通じて、国家資格「基本情報技術者試験」の対策学習が可能です。 ・新人研修（約4ヶ月間）： グループ合同研修の後、外部の専門機関でビジネスマナーからITの基礎（プログラミング等）まで体系的に学び、ITエンジニアとしての土台を固めます。 ・OJT研修（配属後1年間）： 先輩社員が「エルダー」としてマンツーマンで指導。さらに業務外の先輩が「メンター」として精神面をサポート。技術と心の両面から成長を支えます。 ・MJIT Academy： 社内外の最新技術研修やビジネススキル研修を自由に受講できる社内スクールです。資格取得支援制度（年間15万円まで補助）も活用し、継続的なスキルアップが可能です。

■ 平均勤続年数

8.4年（2024年度実績）

■ 月平均残業時間

23.9時間（2024年度実績） ※当社の所定労働時間は7.5時間です。一般的な8時間労働の企業に換算すると、月間約15時間程度の残業時間に相当します。

■ 有給休暇の平均取得日数

13日（2024年度実績）

■ 育児休業取得対象者数と取得者数

【2024年度実績】 ・女性：取得率100% ・男性：取得率70% ※男女問わず、育児とキャリアを両立できる文化が根付いています。

■ 定員

20名程度

■ 過去の採用実績

全国の国公私立大学・大学院、高等専門学校、専門学校から幅広く採用しています。 情報系学部はもちろん、文系学部出身の先輩も多数活躍中です。充実した研修制度があるため、現時点でのITスキルや知識に自信がなくても、成長意欲があれば全く問題ありません。

■ 選考フロー

１．会社説明動画視聴 ２．エントリーシート提出・書類選考 ３．適性検査（性格） ４．一次面接（Web） ５．適性検査（Web） ６．先輩社員との座談会（Web） ※選考とは別に、現場で働く若手・中堅社員とカジュアルにお話しいただく機会です。 ７．最終面接（対面） ※遠方にお住まいの方は、最終面接もWebでの実施を検討します。