プログラミング未経験なのに「開発経験は？」と面接で聞かれたら【IT就活一問一答】

Q. 面接で「開発経験やプログラミング経験はありますか」と聞かれたのですが、何も実績がなくて答え方に困っています。

エンジニア就活を始めたばかりなのですが、IT企業のインターンの面接で「開発経験やプログラミング経験はありますか？」と聞かれた際、どう答えるべきか分からず悩んでいます。

私は文系でITの知識もほとんどなく、最近になってようやくProgateなどを使えば独学でも学習できることを知った状態です。

そのため、他の就活生のように、アプリ開発実績や長期インターンでの実務経験などのアピール材料は一切ありません。

正直に「ありません」と答えるとそれだけで落されてしまいそうで怖いですし、かといって無理に話を盛ることもできず、面接で聞かれるたびに言葉に詰まってしまいます。

プログラミングの経験このような本格的な開発経験がほとんどない状態からでも、面接官に評価してもらえる回答のコツや、具体的な伝え方があれば教えてほしいです。

A. 経験がない事実を隠さず素直に開示した上で、「現在自発的に学習を進めていること」と「そこでのリアルな手応えや気づき」をセットで伝えましょう！

本格的な開発実績がないと、「それだけで不採用になってしまうのではないか」と不安になりますよね。しかし、正しく行動してアピールすれば、開発未経験でもエンジニアになっている先輩はたくさんいるので安心してください。

何よりも重要なのは、現状の経験のなさを誤魔化さずに真っ直ぐ伝える誠実さと、それを補うために「今どのようなアクションを起こしているか」という主体的な姿勢です。

「実績はまだないけれど、すでに自分で調べて手を動かし始めている」という事実を具体的なエピソードと共に示すことで、入社後の自走力や成長ポテンシャルを面接官に伝えましょう。

面接官がこの質問をする意図

面接において効果的なアピールを行うためには、まず「なぜ企業がその質問をしているのか」という意図を正確に把握する必要があります。面接官が現在の開発経験を尋ねる背景には、単なる技術力の有無に加え、次の2つのチェックポイントがあります。

1. エンジニア志望に対する「本気度」と「行動力」の確認

面接官が最も懸念しているのは、「エンジニアという職業の華やかなイメージに憧れているだけで、自発的に努力する覚悟がないのではないか」という点です。

「エンジニアに興味があります」「将来は開発に携わりたいです」と熱を込めて語っていても、日々の日常の中で何一つプログラミングに触れていない状態だと、面接官は「憧れているだけで、本気で目指す意欲は低いのかな」と判断してしまいます。

ITの世界は入社後も常に新しい技術を自ら学び続ける必要があるため、たとえ現時点で開発未経験であっても「まずは自分で学び、一歩を踏み出す行動力」が備わっているかを確認しています。

2. 「エンジニアリング」に対する適性のチェック

エンジニアの仕事の本質は、ただ机に向かってコードを書くことではなく、未知の課題に対して技術や論理的思考を駆使し、仕組み化して解決していく「エンジニアリング」そのものです。

仕様変更やエラーといった予期せぬ壁に直面しながらも、仮説を立てて検証を繰り返し、粘り強くゴールへ向かう姿勢が求められます。

そのため、プログラミングの学習段階であっても「仕組みを理解し、試行錯誤しながら目の前の課題を解決していくプロセス」に、本人がおもしろさや手応えを感じられるかを見ています。

そこで、実際に自分で手を動かした上での気づきを聞くことで、エンジニアリングに対する適性があるかどうかを確認しているのです。

開発経験がない場合の回答の組み立て方

プログラミング経験や開発実績がない状態からでも、面接官に素養と伸びしろを感じてもらうためには、回答の構成が重要になります。以下の3つのステップを意識して論理的に文章を組み立てましょう。

ステップ1：現状を正直に伝える

まずは「実務としての開発経験や、本格的な成果物の制作実績はまだありません」と明確に伝えます。

ここで話を盛ったり、知ったかぶりをしたりしてしまうと、その後の深掘り質問で必ずボロが出てしまい、大きなマイナス評価に繋がります。

開発未経験であることを素直に認め、実績がないことを隠さずに真っ直ぐ伝える誠実さが大切です。

ステップ2：主体的な行動をアピール

その次は、「しかし、プログラミングの知識を身につけるために、現在は〇〇（Progateなど）を使って自発的に学習を進めています」と、現在進行形で行っている具体的なアクションを提示します。

これにより、「経験はないが、目標に向けて自ら動き出せる自走力がある」ことを面接官に証明しましょう。

ステップ3：手応えや気づきを共有する

最後に、ただ知識をインプットしているだけでなく、実際に手を動かした中で感じた「リアルな手応えや感想」を添えます。

例えば、「学んだ知識を使ってごく簡易的な計算画面を自分で作ってみる中で、エラーの原因を調べて意図通りに動かせた瞬間の面白さを実感しています」といった内容です。

小さなエラーを自力で解決した体験や、プログラミングの楽しさを自分の言葉で語ることで、他の開発未経験の就活生と大きな差別化を図ることができます。

開発経験・プログラミング経験を聞かれたときの回答例

上記の3つのステップを組み合わせた、実際の面接ですぐに活用できる回答例文です。自分の現在の学習状況に合わせてアレンジしてみてくださいね。

【回答例文】

実務としての開発経験や、アプリ等の制作実績はまだありません。

ただ、エンジニアを目指す上での基礎知識を身につけるために、現在はProgateを使って自発的にプログラミングの学習を進めています。

現在は教材を見るだけでなく、学んだコードを自分で少し書き換えて動かしてみるなど、実際に手を動かすことを意識しています。

ちょっとしたコードの書き間違い一つで動かなくなる難しさはありますが、その都度エラーの原因を自分で調べて、意図通りに動かせた瞬間の面白さを実感しています。

この経験を通じて、地道に課題を解決していくエンジニアの仕事へ挑戦したいという思いがさらに強まりました。

自ら学ぶ「主体性」を武器に選考を突破しよう

開発未経験で始めるエンジニア就活において、今すぐ本格的な開発経験やポートフォリオで勝負することは難しいかもしれません。

しかし、「実績はまだないけれど、自分で調べて学習し、すでに自分の手を動かして取り組み始めている」という現在の行動と、そのプロセスの中で得た自分なりの気づきこそが、あなたの自走力とエンジニアとしてのポテンシャルを証明する最大の武器になります。

周りの開発経験者や、早くから動いていた周囲の就活生と比べて「自分はまだ何も作れないから…」と引け目を感じる必要は一切ありません。今まさに進めている学習のプロセスとその楽しさを、自分の言葉で自信を持って面接官に伝えてください。

もし「まだ何も学習を始めていない…」という方がいれば、焦る必要はありません。今日からProgateなどを開いて、まずは最初の一歩としてプログラミングに触れてみることからぜひ取り組みましょう！

この質問の回答者

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