株式会社トラストシステム
- 28卒
- 本採用
【システムエンジニア】ミライト・ワングループ｜創業41年の安定基盤×金融・証券・通信の大型プロジェクトに参画！＃文理不問＃未経験OK
インフラエンジニア ・
サーバーサイドエンジニア ・
システムエンジニア ・
プロジェクトマネージャー(PM)
募集概要
業務内容
■ 業務内容 金融・証券・通信など、社会を支えるITシステムの設計・開発を担当していただきます。 当社は1985年の創業以来、大手金融機関や通信会社などの業務システム開発を手がけてきた独立系SIerです。 【具体的な仕事内容】 ・金融/証券/通信分野の業務システム開発 ・プログラミング、テスト、システムの改修 ・システムの設計、機能追加 ・お客様の課題に応じたシステムの改善提案 【当社の特徴】 ★上流工程に携われる環境 要件定義・基本設計など、上流工程から参画する案件も多く、技術力と課題解決力を磨けます。 ★チームで取り組む開発スタイル 先輩社員と協力しながら、実務経験を積める環境です。 【入社後のキャリア】 新人研修でITの基礎を学び、プログラミングやテストなどからスタート。 経験を積みながら設計・要件定義などの上流工程へとステップアップできます。 文理・プログラミング経験は問いません。
面白み・やりがい
■ 社会を支える大規模システム開発に携われる！ 銀行や証券会社、通信会社など、私たちの生活に欠かせないITシステムの開発に携わります。 普段は目に見えないシステムですが、社会や企業活動を支える大きなやりがいがあります！ ■ 上流工程からシステム開発に挑戦できる！ 70％以上の案件で、要件定義・基本設計などの上流工程から参画。 お客様の課題を理解し、解決策を考えるところからシステム開発に関われる環境です。 ■ お客様と直接関わりながら成長できる！ プライム（一次請け）案件を多く手がけており、お客様との距離が近いことも特徴です。 設計から開発・テストまで幅広い工程を経験し、技術力だけでなく提案力や課題解決力も磨けます。 ■ 未経験からエンジニアとして成長できる！ 入社後は約3カ月間の新人研修を実施。 さらに年間670種類以上の研修を無料で受講でき、継続的にスキルアップできる環境です。 資格取得時の報奨金制度や受験料の補助制度もあり、社員の挑戦をサポートしています！
開催日 ~ 終了日
2026年10月1日〜2027年7月31日
エントリー締切日
2027年7月1日
求める人物像
必須スキル
■ 文理・IT経験不問！全学部・全学科歓迎！ 当社では、入社時点でのIT知識やプログラミング経験よりも、学ぶ意欲や人柄を大切にしています。 【こんな方を歓迎します！】 ・IT業界やシステム開発に興味がある方 ・新しい知識や技術を学ぶことが好きな方 ・チームで協力しながら物事に取り組める方 ・相手の立場に立って考え、コミュニケーションを取れる方 ・コツコツと努力を続け、成長していきたい方 ・専門的なスキルを身につけ、長く活躍したい方 ・安定した環境で、仕事もプライベートも充実させたい方 プログラミング未経験の方も大歓迎です！ 入社後の研修や先輩社員のサポートを通じて、エンジニアとして成長できる環境を整えています。 少しでもIT業界に興味があれば、ぜひご応募ください！
歓迎スキル
■ 歓迎するスキル・経験 ・プログラミングの学習経験（Java、Python、C言語など） ・Webサイトやアプリケーションの制作経験 ・IT関連資格の取得、または取得に向けた学習経験 ・情報系の授業や研究、ゼミなどでITに触れた経験 ・独学やオンライン学習などでIT技術を学んだ経験 ※いずれも必須ではありません。
こんな方におすすめ
■ こんな方におすすめ！ ① 社会を支える仕事に携わりたい方 金融・証券・通信など、日常生活や企業活動に欠かせないシステムの開発を通じて、社会に貢献したい方。 ② プログラミングだけでなく、上流工程にも挑戦したい方 システムをつくるだけでなく、お客様の課題を理解し、設計・要件定義などにも携わるエンジニアを目指したい方。 ③ チームで協力しながら仕事を進めたい方 仲間やお客様とのコミュニケーションを大切にし、チームで課題を解決することにやりがいを感じる方。 ④ 未経験から着実に成長したい方 充実した研修制度を活用し、ITの基礎から専門的なスキルまで段階的に身につけたい方。 ⑤ 安定した環境で長期的なキャリアを築きたい方 大手グループの安定基盤のもと、技術力を磨きながら、将来的にはスペシャリストやマネジメント職など幅広いキャリアを目指したい方。
このようなエンジニアになりたい方
- エンジニアの組織づくりができるようになりたい
- 自分が作ったサービスで人の役に立ちたい
- ずっとプレイヤーでいたい・開発現場で開発をしたい
- 技術を極め、技術力でチームを牽引していきたい
このような業務に関心がある方
- 社内外と連携したプロジェクトの統括や管理
- 顧客の課題解決に貢献できる業務
- 要件定義や設計
- 手を動かし、開発力を高められる業務
- フルスタックに開発できる業務
このようなことを就職先に求めている方
- 福利厚生が充実している
- 若いうちから裁量権をもって働ける
- 企業理念に共感できる
- 研修・教育制度が充実している
- ワークライフバランスを重視している
- 自分でキャリアを選択することができる
- 社風が自分にマッチしている
- 技術力が高い
- 様々な業種・業界の企業と仕事ができる
- 実力主義である
- プロダクトやサービスの規模が大きい
- リモート勤務ができる
募集要項
■ 給与/待遇
■初任給（技能手当/役付手当 含） 専門2年卒／短大2年卒：233,000円 専門3年卒／短大3年卒：241,000円 4年制大学／専門4年卒：251,000円 大学院修了 ：255,000円 ・給与形態：固定給 ・残業代は1分単位で支給します ■手当 技能手当、役付手当、家族手当、資格取得手当、通勤手当等あり。
■ 勤務先住所
トラストシステム本社：東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX 北ウイング8F 外神田開発センター ：東京都千代田区外神田3-14-10 秋葉原ＨＦビル3F
■ アクセス
JR 秋葉原駅より 徒歩2分 メトロ銀座線 末広町駅より 徒歩3分 つくばエクスプレス 秋葉原駅より 徒歩3分 メトロ日比谷線 秋葉原駅より 徒歩4分 都営新宿線 岩本町駅より 徒歩6分
■ 勤務時間
9：00~17：30（実働7.5時間/1日） 昼休憩：12:00~13:00 ※ただし配属先に応じて変動あり。
■ 休日・休暇
年間休日125日以上、土日（完全週休2日制）、祝日、慶弔休暇、夏季特別休暇、年末年始休暇、産前産後育児休暇、介護休暇 有給休暇：初年度10日、最高20日（翌年への繰越可） ※有給休暇の完全取得を推奨しています。
■ 福利厚生
・社会保険各種完備 ・退職金制度 ・定年再雇用制度 ・財形貯蓄制度 ・従業員持ち株会制度 ・提携リゾートホテル ・サークル活動補助（フットサル、バドミントン、卓球、テニス、野球、サウナ、e-スポーツ、筋トレ、その他） ・その他各種イベント活動補助 ・東京ドーム年間シート（ペア2シート） ・有給休暇取得推進制度 ・新入社員寮／借り上げ社宅 ・永年勤続表彰（10・20・30年）
■ 研修制度
■制度あり 入社前研修 ：eラーニングによる基礎知識学習。 新人研修 ：技術研修は3カ月実施します。 フォロー研修：毎年7月に行っています。 社内研修 ：社員のリクエストに答える形で研修を行います。 外部研修 ：毎月40以上のメニューから、好きな研修に自由に参加できます。 キャリア研修：キャリアに応じて様々な研修を受講していただけます。
■ 平均勤続年数
9年
■ 月平均残業時間
19時間（2025年度実績）
■ 有給休暇の平均取得日数
11日（2025年度実績）
■ 育児休業取得対象者数と取得者数
取得者 男性 4人・女性3人 取得対象者 男性10人・女性3人
■ 過去の採用実績
2026年…24名 2025年…25名 2024年…26名
■ 選考フロー
会社説明会→書類選考→適性検査→ 一次面接 → 最終面接→内定 ※すべてオンラインにて実施。
この企業に興味をもった方にオススメの募集
会社概要
| 会社名 | 株式会社トラストシステム |
|---|---|
| 資本金 | 1億円 |
| 設立年月 | 1985年01月 |
| 業界 | SIer 通信インフラ |
| 業態 | 受託開発（社外常駐） 受託開発（自社内開発） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 代表者名 | 野村豊和 |
| 企業規模 | 中堅企業（100~1000人） |
| 代表者プロフィール |