募集概要
業務内容
フューチャーのITコンサルタントとは？ 一言で言うと、「評論家ではない、未来を創る『当事者』」です。 一般的なコンサルタントが戦略や改善案を「提案する」までを主な仕事とするのに対し、フューチャーのITコンサルタントは、お客様の経営課題を解決するために戦略立案から、それを実現するシステムの設計・開発・導入まで、最後まで責任を持ってやり遂げます。 最新のテクノロジーを武器に、お客様のビジネスの未来を共に創り上げていく、それが私たちの仕事です。 現在、早期選考のエントリーを受付中です！ 選考開始は、10/1(木)を予定しております。 マイページより、選考・イベントのご案内もご確認いただけますので、まずはエントリーをお待ちしております！ 詳細については当社採用HPの新卒採用募集要項（https://www.future.co.jp/recruit/recruit/rec-fresh/）をご覧ください。 ★イベント紹介★ 現在、フューチャーでは以下2つの限定イベントを開催中！ 【Future's Gate】（会社説明会） 【Professional Talk】（テーマ別登壇）
面白み・やりがい
◆ 一気通貫 経営戦略～デジタル実装・活用まで一気通貫でプロジェクトを推進。 最初から最後までお客様に伴走するため、様々なフェーズに携わることができます。 ◆ 技術 技術を競争優位の源泉と捉え、最先端テクノロジーでお客様を支えます。 書籍執筆や技術ブログ発信、外部セミナー登壇など、技術関連の様々な取り組みにも積極的に挑戦しています。 ◆ キャリア グラデーションキャリアパスという考え方があります。 自らのキャリアを考え、挑戦を通じて自ら歩みたい道を切り開くことができます。 ★イベント紹介★ 現在、フューチャーでは以下3つの限定イベントを開催中！ 【Future's Gate】（会社説明会） 1時間で「フューチャーのITコンサル」が丸わかり！最前線で活躍する社員に直接質問できるチャンスです。 【Professional Talk】（テーマ別登壇） 登壇社員が自分の熱いテーマを語り尽くす！多種多様なプロフェッショナルのリアルに迫るイベント。 【Future Geek Night】（テーマ別登壇） 現場の最前線で技術を追求する社員たちとオンラインで繋がるテックイベント。
開催日 ~ 終了日
エントリー締切日
2026年9月30日
求める人物像
必須スキル
こんな方をお待ちしています！ ✓コンサルティングスキルとITスキルの両輪でお客様の経営課題を解決し、未来価値向上に貢献意欲がある ✓難しいことや経験のないことにもひるまずに挑戦できる ✓自身やチームを成長させようとする向上心がある ✓最後まで諦めない熱意・バイタリティがある
歓迎スキル
✓モノ作りが好き ✓コーディングスキルを磨きたい ✓技術も経営も両方精通したい
こんな方におすすめ
このようなエンジニアになりたい方
- 技術を極め、技術力でチームを牽引していきたい
- ずっとプレイヤーでいたい・開発現場で開発をしたい
- 技術力を武器にして独立できるようになりたい
- エンジニア以外の職種とも連携しプロダクトを作りたい
- プロダクトの企画から携わり、プロダクトを成長させたい
- 自分が作ったサービスで人の役に立ちたい
- 将来的には起業や事業づくりをしたい
- 技術力を活かしコンサルティングしたい
- エンジニアの組織づくりができるようになりたい
このような業務に関心がある方
- 社内外と連携したプロジェクトの統括や管理
- 顧客の課題解決に貢献できる業務
- 要件定義や設計
- 技術に関する戦略の決定や立案
- 手を動かし、開発力を高められる業務
- フルスタックに開発できる業務
このようなことを就職先に求めている方
- 大学・大学院での専攻や自身のスキルを活かせる
- 年収が高い
- 若いうちから裁量権をもって働ける
- 企業理念に共感できる
- 今後事業が大きく成長しそうである
- 研修・教育制度が充実している
- 自分でキャリアを選択することができる
- 社風が自分にマッチしている
- 技術力が高い
- 様々な業種・業界の企業と仕事ができる
- 実力主義である
- プロダクトやサービスの規模が大きい
- リモート勤務ができる
募集要項
■ 給与/待遇
ポテンシャル採用：月給375,000円（研修終了後年収想定600万円～） アドバンスト採用：月給406,300円（研修終了後年収想定650万円～750万円） プロフェッショナル採用：月給500,000円（研修終了後年収想定800万円～） ※みなし時間外手当として時間外労働の有無にかかわらず50時間相当分を支給 （ポテンシャル採用：105,400円、アドバンスト採用：122,900円、プロフェッショナル採用：140,500円） ※休日・深夜勤務手当については別途支給。 研修終了後の年収想定は確約ではなく、選考にて経験や実績を考慮しオファー時に正式な額を提示いたします 《研修期間について》 研修期間(3カ月)中はいずれの採用カテゴリも月額350,000円の支給となります ※研修期間中の基本給・みなし時間外手当は、採用カテゴリに関わらず一律です 《研修修了後待遇》 基本給：採用カテゴリに応じた金額を支給 みなし時間外手当：採用カテゴリに応じた金額を支給 《試用期間について》 試用期間：新人研修期間も含め6カ月 新入社員研修期間（3～5カ月目安）待遇 勤務形態：フレックスタイム制
■ 勤務先住所
東京（プロジェクト都合により全国出張あり、転勤なし） ＜就業場所における受動喫煙防止措置＞ 屋内禁煙 その他、取り組みあり 禁煙を推進し喫煙率0％を目指しております。
■ アクセス
〒141-0032 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
■ 勤務時間
専門業務型裁量労働制（1日のみなし労働時間7.5時間） ※研修期間：フレックスタイム制（標準労働時間7.5時間／日） ※標準時間 9：00～17：30（休憩 1 時間含）
■ 休日・休暇
◆休日◆ 土日、祝日、年末年始（12月30より翌年1月4日まで）、その他会社が定めた日 ◆休暇◆ ・有給休暇（入社時5日、半年後5日付与） ・結婚休暇 、忌引休暇、生理休暇、通院休暇 ・産前産後休暇、育児休業、妻の出産による休暇、 ・介護休業 ・Future’s Holiday（リフレッシュ休暇 ） ・Family休暇（配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇/諸条件あり）他
■ 福利厚生
・各種保険（健康保険、厚生年金、介護保険、雇用保険、労災保険） ・財形貯蓄制度 ・グループ健康保険組合 ・ベネフィット・ステーション ・契約保養所 ・チャイルドケア補助 ・マッサージ室 ・健康相談室 ・ハラスメント相談室他
■ 研修制度
・新人研修 ・Future School ・MBA研修 ・MBA通学サポート など
■ 定員
200名
■ 過去の採用実績
2025年度 約100名 2026年度 約200名 2027年度 約200名予定
■ 選考フロー
(1) レバテックよりエントリー (2) 当社マイページ発行（1～2営業日） (3) 書類選考（エントリシート・WEBテスト） (4) 面接複数回 (5) 内々定 ※詳細はエントリー後にご案内いたします。 ※書類提出～内々定までは3か月程度を予定しております。
その他募集情報
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会社概要
| 会社名 | フューチャー株式会社 |
|---|---|
| 資本金 | 4,000 百万円 |
| 設立年月 | 1989年11月 |
| 業界 | コンサルティング・リサーチ web・インターネット |
| 業態 | コンサルティング・リサーチ |
| 勤務地 | 東京都 リモート |
| 代表者名 | 代表取締役会長 金丸 恭文 代表取締役社長 谷口 友彦 |
| 企業規模 | 大手企業（2000人以上） |
| 代表者プロフィール |