募集概要
説明会・セミナー内容
◆会社紹介◆ 当社は福岡に本社を構える“完全自社開発”のソフトウェアメーカーです。創業以来、木造建築業界のIT化・DXの推進に貢献してきました。 #業界シェアNo.1 #ニッチトップ企業 #建築DXを推進 #社会貢献性の高い仕事 #年間休日125日 #福岡本社勤務 #転勤なし #長期休暇あり ∇「WEBカジュアル面談」実施要項 日程:7月~8月上旬(随時開催) 時間:60分程度 形式:オンライン(Zoom) 実施プログラム: 会社説明、営業職(セールスエンジニア)職種説明、選考についてのご案内、質疑応答 まずはネットイーグルについて知るところから。 ぜひお気軽にご参加ください。
面白み・やりがい
《営業職(セールスエンジニア)》 [お客様のニーズに合わせた自社開発システムの企画・提案・販売(法人向け)] 当社の営業職は一般的なモノを売る営業ではなく、セールスエンジニアとして技術を提供していく、お客様と会社の架け橋となるような存在です。 専門知識を活かした商品提案やアドバイスはもちろんのこと、お客様の要望をヒアリングし、新規開発につなげるシステム化を構想する役割も担います。一番大切なのはお客様との関係を構築すること。 長期的なお付き合いをしていくからこそ、お客様の課題を解決できるような提案を行っていきます。
開催日 ~ 終了日
2026年2月18日〜
エントリー締切日
2026年9月30日
求める人物像
必須スキル
・文理/学部/学科不問 ・専門スキルやご経験は問いません。
歓迎スキル
・当社の事業内容に対する興味・関心をお持ちの方を歓迎いたします。
こんな方におすすめ
・IT×木造建築に関心がある方 ・行動力を活かし、社外での業務にも積極的にチャレンジしたい方
このようなエンジニアになりたい方
- プロダクトの企画から携わり、プロダクトを成長させたい
- 特にこだわりはない
- その他
このような業務に関心がある方
- 社内外と連携したプロジェクトの統括や管理
- 顧客の課題解決に貢献できる業務
- 技術に関する戦略の決定や立案
- 特にこだわりはない
このようなことを就職先に求めている方
- 大学・大学院での専攻や自身のスキルを活かせる
- 年収が高い
- 福利厚生が充実している
- 若いうちから裁量権をもって働ける
- 企業理念に共感できる
- 今後事業が大きく成長しそうである
- 研修・教育制度が充実している
- ワークライフバランスを重視している
- 技術力が高い
- 実力主義である
- プロダクトやサービスの規模が大きい
募集要項
■ 給与/待遇
◆27卒募集要項 〈雇用形態〉 正社員(試用期間3カ月、待遇に変更はありません) 〈募集〉 大学/大学院 2028年卒業見込みの方 〈勤務地〉 福岡本社 転勤なし ※出張あり 〈給与〉 大卒 250,000円(基本給23.5万円 / 住宅手当1.5万円) 大学院卒 270,000円(基本給25.5万円 / 住宅手当1.5万円) ◆モデルケース◆ ⇒大卒初任給は25万円に残業手当 + 通勤手当(全額)がつきます。 〈昇給/賞与〉 昇給:年1回(3月) 賞与:年2回(6月、12月) 決算賞与:年1回(2月) (決算賞与は業績次第で支給の有無が決まりますが、2002年以降25年連続で支給されています。)
■ 開催場所
〒819-0001 福岡県福岡市西区小戸3-54-50 (福岡本社)
■ アクセス
福岡市営地下鉄空港線 姪浜駅 徒歩15分 JR筑肥線 下山門駅 徒歩14分
■ 開催スケジュール
入社後の通常勤務時間は以下の通りです。 勤務時間: 9:00~18:00(実働:8時間)
■ 休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 、永年勤続休暇 年間休日:125日
■ 福利厚生
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) ・健康診断/人間ドック受診費用会社負担 ・短時間勤務制度(育児、介護) ・長期休暇(2025年度:GW11連休、夏季9連休、年末年始9連休) ・有給休暇4月1日より付与(入社時5日/半年後5日) ・福利厚生サービス企業と契約 映画、レジャー施設、宿泊施設、ショッピング等、全国の割引サービスが利用可能です。 ・資格支援制度 会社が認めた資格を取得すると受検費用と奨励金を支給。 (例)応用情報技術者2万円など ・資格手当 会社が認めた資格を取得すると毎月の給与に手当を追加で支給。 (例)プロジェクトマネージャー月額1万円など ・特別休暇制度 (例)結婚休暇6日間、妻の出産休暇1日、永年勤続休暇など ・慶弔規定社員の慶弔禍福に際して慶弔金を支給します。 (例)結婚祝金5万円/出産祝金3万円 他にも、時間単位有給休暇/退職金制度/社員旅行(会社負担)/部署内懇親会費用会社負担など、プチ福利厚生も多数あります。
■ 研修制度
OJT研修制度 入社後は実務に取り組みながら、必要なスキルや知識を身に着けていきます。 しっかりと実力を身に着けるまで先輩社員がサポートしていきますので、ご安心ください。
■ 平均勤続年数
15年1カ月 2026年4月1日時点
■ 月平均残業時間
6.0時間 2025年度実績
■ 有給休暇の平均取得日数
16.6日 2025年度実績
■ 育児休業取得対象者数と取得者数
育児休業取得対象者数 0名 育児休業取得者数 0名 2025年度実績
■ 定員
【28卒採用予定者数】 1~2名
■ 過去の採用実績
〈採用実績校〉 愛知⼯業⼤学、⼤分⼤学、⿅児島⼤学、⿅屋体育⼤学、九州⼤学、九州⼯業⼤学、九州⼥⼦⼤学、熊本学園⼤学、國學院⼤学、佐賀⼤学、⻄南学院⼤学、筑紫⼥学園⼤学、千葉⼯業⼤学、中央⼤学、都留⽂科⼤学、東京理科⼤学、東北⼯業⼤学、東洋⼤学、⽇本⼤学、福岡⼤学、福岡県⽴⼤学、福岡⼯業⼤学、福岡⼥学院⼤学、福岡⼥⼦⼤学、法政⼤学、三重⼤学、武蔵野⼤学、⽴命館⼤学 〈直近3年間の新入社員数〉 2025年度入社:5名 2024年度入社:5名 2023年度入社:1名
■ 選考フロー
【選考フロー】 〈1次選考〉 :適正検査 (WEB受検) 〈 2次選考〉 :部門面接(約60分)/筆記試験:作文(約15分) 〈最終選考〉 :役員面接(約60分) ※安心して選考に進んでいただくために、選考の前後にWEB面談を実施する場合がございます。
会社概要
| 会社名 | ネットイーグル株式会社 |
|---|---|
| 資本金 | 1億円 |
| 設立年月 | 1990年03月 |
| 業界 | その他 |
| 業態 | 自社開発 |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 代表者名 | 祖父江 久好 |
| 企業規模 | ミドルベンチャー(30~100人) |
| 代表者プロフィール | 1956年4月7日生まれ。 中部工業大学機械工学科を卒業後、エンジニア派遣の会社に入社。そこで木造プレカットCAD/CAMシステムの開発に携わる中で、木造建築業界のアナログな現状を知り、システムによる現場の合理化を図ることを決意。 1990年に独立し、ネットイーグルの前身となるビィマックスを設立。 2020年には(株)NCNとの合弁会社、(株)木構造デザインを設立し、住宅だけでなく、大規模非住宅分野でも自社開発CADソフトの普及に注力している。 |










