株式会社クイック
- 28卒
- イベント
【早期選考直結・動画説明会】AI協働で自社プロダクトの上流〜実装に挑むエンジニア｜フルフレックス＆リモート
インフラエンジニア ・
フロントエンドエンジニア ・
webエンジニア ・
プロダクトマネージャー ・
プロジェクトマネージャー(PM)
募集概要
説明会・セミナー内容
---------------------------------------- ◆本選考・動画説明会について◆ ---------------------------------------- 本ページよりお申し込みいただいた方に、まずは会社説明会動画の視聴URLをご案内いたします。 いつでもご都合の良いタイミングでご視聴いただけますので、学業やインターンで忙しい方でもスムーズに選考へお進みいただけます。 本動画説明会では、「クイックが目指す『真のユーザーファースト』なプロダクトづくり」や「クイックのエンジニア組織の魅力やキャリア、働く環境」について詳しくお伝えします。 ※説明会動画をご視聴いただいた方には、早期選考ルートをご案内いたします。 ■説明会動画内容（約24分） ・会社概要、事業内容 ・Web事業企画開発本部の特徴 ・エンジニアの働く環境、キャリア ・今後の選考フロー、早期選考のご案内 ■開催方法 オンライン（オンデマンド動画配信） ■持ち物 PCやスマホなど動画が視聴できる機器 ■服装 指定なし（私服推奨）
面白み・やりがい
「関わった人全てをハッピーに」の経営理念に基づき、当社グループは人材事業を中核として、人材をテーマに社会に貢献すべく事業を推進しております。 真のユーザーファーストを実現し、「すべての人が目を輝かせて生きる世界を実現する」ことを本気で目指している集団です。 OpenWork「働きがいのある企業ランキング2026」では約19,000社の中から総合15位に選出。 「風通しの良さ」で全国1位、「20代成長環境」で6位と、社員が主役となって活躍できる環境が第三者機関からも高く評価されています。 「あえて」困難な道を選び、自らの手でサービスや事業を創るエンジニアを目指したい。 そんなマインドを持つあなたに、東証プライムという巨大なレバレッジと、挑戦と失敗を賞賛するフィールドを約束します。
開催日 ~ 終了日
エントリー締切日
2027年1月31日
求める人物像
必須スキル
・2028年卒業予定の大学生、大学院生の方 ・授業以外の自主的なアプリケーション開発経験がある方 ・Git/GitHubの使用経験がある方
歓迎スキル
・技術領域の壁を超えて、プロダクトを形にしたい方 ・企画・設計の上流工程から「ものづくり」に携わりたい方 ・チーム開発を通じて、個人開発では得られない知見やスキルを習得したい方 ・将来的にビジネスを通して社会にインパクトのある課題解決をしていきたい方
こんな方におすすめ
★他職種協働のもと、上流フェーズからリリースまで、一貫して思考したい方 自社サービスにおけるソフトウェアエンジニアとしてWebサービスの開発からリリースまでの一連の開発を担当いただきます。 ・既存／新規事業／toC向け／toB向けのWebアプリケーション開発 ・業務管理システムなどのWebアプリケーション開発 ・体験向上に向けたUI／UXの提案、改善 ・開発環境整備や新規施策のプロトタイプ作成 など プランナー・デザイナー・マーケターと協働するプロジェクト体制をとっており、企画段階や運用期の改善策提案にも関わっていただくため、上流フェーズから挑戦したい方にオススメの環境です。 ★幅広いキャリアアップを目指す方 プロジェクトアサイン時もキャリア選択時も、個々の経験・強み・希望を最大限に加味。キャリアアップの道も豊富です。 テックリード、プロダクトオーナー、SRE、エンジニアリングマネジャー、BPO推進…数年後に誕生予定のCTO、VPoEのポストも空いています。
このようなエンジニアになりたい方
- 技術を極め、技術力でチームを牽引していきたい
- ずっとプレイヤーでいたい・開発現場で開発をしたい
- 技術力を武器にして独立できるようになりたい
- エンジニア以外の職種とも連携しプロダクトを作りたい
- プロダクトの企画から携わり、プロダクトを成長させたい
- 自分が作ったサービスで人の役に立ちたい
- 将来的には起業や事業づくりをしたい
- 技術力を活かしコンサルティングしたい
- エンジニアの組織づくりができるようになりたい
このような業務に関心がある方
- 社内外と連携したプロジェクトの統括や管理
- 顧客の課題解決に貢献できる業務
- 要件定義や設計
- 技術に関する戦略の決定や立案
- 手を動かし、開発力を高められる業務
- フルスタックに開発できる業務
このようなことを就職先に求めている方
- 大学・大学院での専攻や自身のスキルを活かせる
- 年収が高い
- 若いうちから裁量権をもって働ける
- 企業理念に共感できる
- 今後事業が大きく成長しそうである
- ワークライフバランスを重視している
- 自分でキャリアを選択することができる
- 様々な職種を経験できる
- 社風が自分にマッチしている
- 技術力が高い
- 様々な業種・業界の企業と仕事ができる
- 実力主義である
- プロダクトやサービスの規模が大きい
- リモート勤務ができる
募集要項
■ 開催場所
株式会社クイック 東京本社 〒107-0052 東京都港区赤坂2-11-7 ATT EAST
■ アクセス
・東京メトロ 銀座線・南北線「溜池山王駅」12番出口直結 ・東京メトロ 千代田線「赤坂駅」より徒歩7分 ・東京メトロ 千代田線・丸ノ内線「国会議事堂前駅」直結 徒歩7分
■ 福利厚生
◆コアタイムなしのフルフレックスタイム制、土日対応は基本的になし、平均残業時間2時間程度、年間休は128日※計画的有給消化日（会社指定5日）を含む、年3回の長期休暇、リモート勤務や副業も可能、などなど、メリハリのついた組織です。 ◆産休取得は100％、育休復帰は94％（未復帰者は配偶者の転勤）と働きやすい環境です。 【そのほか待遇／福利厚生など】 ・リモートワーク可（出社日あり） ・副業可 ・服装自由 ・確定拠出年金 ・社員持株会 ・財形貯蓄 ・結婚／出産祝金 ・ベビーシッター利用補助 ・災害時見舞金 ・社外セミナー参加、書籍購入補助制度（全額） ・部活動補助 ・キャリアチャレンジ制度 ・リファラル採用補助／インセンティブ ・保養所 ・施設割引利用制度 ・研修所、ワーケーション施設（世界文化遺産富山県平村） ・年間休日128日（2025年度実績） ※計画的有給消化日（会社指定5日）を含む ・10連休前後の長期休暇は年3回 ・育休復帰率：94%
■ 研修制度
◆新入社員研修 〈全部門集合研修〉 ・スタートアップ研修 ・平村研修（世界文化遺産に認定されている富山県平村の研修所にて実施） 〈各部門研修（随時）〉 ・職務に関する専門知識・スキルを養うための各業界勉強会 ・コミュニケーション研修やロールプレイングなど ◆各種階層別研修、リーダーシップ強化研修 ・年間MVP受賞者は海外研修に参加いただきます。 ・当社内の研修だけではなく、提携先の外部研修に参いただくことも可能です。 ◆自己啓発支援の有無及びその内容 ・費用は会社負担で、ラーニングエージェンシーBiz CAMPUS（外部研修）を受講可能です。
■ 選考フロー
エントリー ▼ 会社説明会動画送付 ▼ 書類選考（履歴書・Web適性検査・Githubアカウント・自主制作物） ▼ 1次面接 ▼ 2次面接 ▼ 最終面接 ▼ 内定 ※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
この企業に興味をもった方にオススメの募集
会社概要
| 会社名 | 株式会社クイック |
|---|---|
| 資本金 | 3億5,131万円 |
| 設立年月 | 1980年09月 |
| 業界 | 人材・教育 web・インターネット |
| 業態 | 自社開発 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 代表者名 | 中井 義貴 |
| 企業規模 | 大手企業（2000人以上） |
| 代表者プロフィール | 1981年4月 東海興業株式会社入社 1989年3月 当社入社 2002年4月 執行役員就任 2005年6月 取締役就任 2006年10月 リクルーティング東日本事業本部長 2011年4月 当社取締役執行役員就任 株式会社ケー・シー・シー（現：株式会社カラフルカンパニー）代表取締役社長就任（現任） 2019年4月 当社リクルーティング事業本部長 2020年8月 ジャンプ株式会社取締役会長就任 2022年4月 株式会社キャリアシステム 代表取締役会長就任 2022年6月 当社常務取締役執行役員就任 2026年6月 株式会社キャリアシステム 取締役会長就任（現任） 2026年6月 当社代表取締役社長就任（現任） |