株式会社Donuts
- 28卒
- 本採用
【「私が作った」と言える機能が、数百万〜数千万人に届く！】28卒／サービス企画職（プロダクトマネージャー）確約コース《株式会社DONUTS》
プロダクトマネージャー ・
プロジェクトマネージャー(PM)
募集概要
業務内容
【サービスの方針策定から新機能の実現まで。プロダクトの価値を最大化させるサービス企画職】 DONUTSでは、新卒の方も様々な事業・職種に配属されます。 その中でも本コースは、「ジョブカン」または「ミクチャ」を中心に、医療や新規事業も含めサービス全体の方針策定から新機能の企画・実施までを担う「サービス企画職」としての配属を確約するものです。 ◆主な業務内容 〇ユーザー分析 顧客への直接ヒアリングや、営業・カスタマーサクセスへのヒアリングを通じて課題を把握するほか、売上や利用状況の分析から拡大の余地を見つけます。 〇戦略立案 市場調査・競合調査をもとに、プロダクトビジョンや戦略、開発の優先順位を決定します。ロードマップや事業計画の策定、収益性向上に向けたマネタイズ戦略の策定も担います。 〇新機能の企画・設計 新規サービスの企画開発や、新規機能開発・既存機能改修の仕様案（要件定義書・基本設計書）の作成を行います。 〇開発チームとの連携 エンジニアと要件整理や画面イメージのすり合わせを行いながら開発を推進し、リリース後はKPI管理やコンテンツマネジメントを通じて、次の改善につなげます。
面白み・やりがい
【新卒1年目からプロダクトマネジメントを担当。自社開発の環境で、企画・実行・数値改善までを一気通貫で主導する主体者に】 ◆1年目から何度でも打席に立てる環境 DONUTSのサービス企画職は、単なる機能提案者ではなく、サービス全体の成長をリードする立場です。裁量を持って意思決定し、企画から実行まで一貫して関わることで、新規プロダクトの立ち上げや大規模サービス運営の経験を、新卒から積むことができます。 ◆企てた施策を即座に動かすスピード感 自己資本比率が非常に高く、自社開発だからこそ意思決定もスピーディーに行えるのが強みです。親会社や外部の承認待ちがほぼなく、自らの判断や立案した企画を速やかに形にして、世の中に仕掛けていくことができます。 ◆一気通貫で携われる 企画を考えて終わりではなく、仕様を固め、形にし、リリース後の数字を見て次の施策を考えるところまで、プロダクトの全体に関わります。データを読む力、人を巻き込む力、数字を動かす力まで、企画職に閉じないさまざまな力が身についていきます。
開催日 ~ 終了日
エントリー締切日
2027年12月31日
求める人物像
必須スキル
2028年3月までに卒業（修了）予定の方 ※正社員としての就業経験がある方は対象外
歓迎スキル
・戦略的思考力、分析力のある方 ・自由度が高い環境で意欲的に成長したい方 ・自社プロダクトの創作に情熱を有す方 ・何かに本気で熱中した経験をお持ちの方
こんな方におすすめ
◆事業紹介 〇ミクチャ（toC事業） もともと「動画視聴アプリ」としてスタートしたミクチャは、2016年にLIVE配信機能を追加し、アプリ全体を刷新。チームは20名から100名以上に成長し、ユーザー数も600万人から約3倍に拡大しています。少数精鋭のサービス企画チームでは、抽象度の高い課題に挑戦し、0から解決策を設計・実装する経験を積むことができます。自らのアイデアがサービスの形になり、ユーザーに価値として届く瞬間をダイレクトに感じられる環境です。 〇ジョブカン（toB事業） 累計導入実績30万社、国内最大級のSaaS「ジョブカン」。1社あたり従業員100名と仮定すると、日本の労働人口の約45%が何らかの形で利用しています。規模が大きいため、すべての企業が満足する仕様は存在しません。技術・利益・顧客ニーズの制約の中で最適解を導き、高い信頼を得られるサービスを創る力が求められます。複雑な条件を整理し、サービスとして提供できる形に落とし込む経験は、非常に貴重です。
このようなエンジニアになりたい方
- プロダクトの企画から携わり、プロダクトを成長させたい
- 自分が作ったサービスで人の役に立ちたい
- 将来的には起業や事業づくりをしたい
このような業務に関心がある方
- 社内外と連携したプロジェクトの統括や管理
- 顧客の課題解決に貢献できる業務
- 要件定義や設計
このようなことを就職先に求めている方
- 若いうちから裁量権をもって働ける
- 自分でキャリアを選択することができる
- 様々な職種を経験できる
- 様々な業種・業界の企業と仕事ができる
- プロダクトやサービスの規模が大きい
募集要項
■ 給与/待遇
3,600,000円～ ※上記給与は東京拠点での四年制大学卒の想定初任給となります ※職種や最終学位により初任給額が変動します ・給与形態：年俸制（12分割） ・給与改定：年2回（4月、10月) ※初年度改定無し ※月額には1ヶ月45時間相当分の固定残業代（みなし労働手当）を含みます ・年俸360万円の場合 月額300,000円（基本給222,443円／固定残業代77,557円） 45時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対しては、別途割増賃金を支給します。 ※社内カレンダーの更新に伴い、基本給および固定残業代の内訳を年度ごとに調整する場合があります（月額の総額に変更はありません）。 【割増賃金率】 所定時間外：月60時間以内25％／月60時間超50％／所定超25％ 休日：法定休日35％／法定外休日25％ 深夜：25％ 【給与改定】 年2回（4月・10月）評価に応じて改定 ※新卒社員は2年目からの適用となります
■ 勤務先住所
〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目2-1 小田急サザンタワー8階
■ 勤務時間
10:00～19:00（うち休憩1時間）
■ 休日・休暇
・完全週休２日制（土日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇（入社半年以降、初年度10日） ・新卒特別夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・介護休暇
■ 福利厚生
・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・外部研修制度、書籍購入補助、各種表彰制度（MVPなど）など
■ 選考フロー
◆ 選考フロー 現場社員と対話し相互理解を深めるため、以下のステップを設けています。 ▽エントリー ▽書類選考 ▽適性検査 ▽一次面接（オンライン） ▽課題選考 実務に近い企画課題を実施いたします。 ▽最終面接（新宿本社オフィスにて企画責任者との対面面接） ▽内定 ※選考状況に応じ、選考フロー・回数が変更になる場合がございます。
この企業に興味をもった方にオススメの募集
会社概要
| 会社名 | 株式会社Donuts |
|---|---|
| 資本金 | 7,777万円 |
| 設立年月 | 2007年02月 |
| 業界 | web・インターネット ゲーム |
| 業態 | 自社開発 |
| 勤務地 | 北海道 秋田県 東京都 |
| 代表者名 | 西村 啓成 |
| 企業規模 | 中堅企業（100~1000人） |
| 代表者プロフィール | 早稲田大学大学院理工学研究科修士課程修了。2004年4月 株式会社DeNAに入社。サービス開発におけるプロジェクトマネジメントとビジネス化、アライアンスに従事。2007年2月 株式会社Donutsを共同創業し、代表取締役に就任。 |