ヤマトシステム開発株式会社
- 28卒
- 夏インターン

【ヤマトグループのIT中核】最上流の課題解決に挑む!いつでも受けられるオンラインPM体験ワーク
プロジェクトマネージャー(PM) ・
プロダクトマネージャー ・
システムエンジニア ・
webエンジニア ・
フロントエンドエンジニア ・
サーバーサイドエンジニア ・
インフラエンジニア ・
ネットワークエンジニア ・
サーバエンジニア ・
セキュリティエンジニア ・
データベースエンジニア ・
ITコンサルタント ・
データサイエンティスト ・
組込・制御エンジニア ・
アプリケーションエンジニア ・
iOSエンジニア ・
Androidエンジニア ・
ネイティブアプリエンジニア ・
webデザイナー ・
UI/UXデザイナー ・
その他 ・
まだ決まっていない
募集概要
業務内容
「社会インフラをITでどう変革するか?」 ヤマトグループのIT機能を担い、システムの企画から開発・運用までを一貫して手がける当社の「プロジェクトマネージャー(PM)」の仕事を、 いつでも・どこでも体験できる『オンデマンド型PM体験ワーク』を開催します! ■オンデマンド型ワーク内容(7月下旬公開予定) あなたは新人PMとなり、架空のクライアントの業務改善プロジェクトに挑戦します。 動画とワークシートを使いながら、以下の最上流工程を疑似体験していただきます。 ・現状業務フローの可視化(シーケンス図の作成) ・API連携を活用した新サービスの企画 ・「利便性」と「安全性(セキュリティ)」を両立させる要件定義 ★参加者限定特典★ 本オンデマンドワークの課題を提出された方限定で、後日開催される「1Day PM体験ワーク(グループワーク形式)」へご招待します! オンラインワークの続きとなる、より実践的なチームプロジェクトを体験できます。
面白み・やりがい
【1】最上流から課題解決に挑む面白さ 開発だけではなく、「お客様の本当の課題は何か?」「どうすればシステムで解決できるか?」というビジネス視点とITの知見の両方が求められる、PMならではのやりがいを体感できます。 【2】「社会インフラ×IT」のスケール感 ヤマトグループの巨大な物流インフラや決済基盤など、社会に不可欠なシステムを支え、進化させる当社のダイナミズムを感じていただけます。 【3】自分のペースで参加できる&限定イベントへのパスポート オンデマンド型なので、研究や授業で忙しい方でも空いた時間で気軽に参加可能です。 さらに、本オンデマンド型ワークに参加した方だけが追加で参加できる限定1Dayワークでは、全国の優秀な学生たちと議論を交わし、当日は発表内容についてフィードバックを得られます。
開催日 ~ 終了日
2026年7月20日〜2026年9月30日
エントリー締切日
2026年9月30日
求める人物像
必須スキル
・2028年3月に大学院、大学、高専、専門学校を卒業(修了)見込みの方 ・IT業界、システムエンジニア(SE)、プロジェクトマネージャー(PM)に興味がある方 ※文理不問、特定のプログラミング言語の経験は問いません。
歓迎スキル
・プログラミングやITインフラに関する基礎知識・学習経験(授業や独学でも可) ・API設計やシステム間連携などの概念に興味がある方 ・課題解決に向けて、論理的に思考を組み立てるのが好きな方 ・チームで協力して1つの目標に向かって取り組んだ経験
こんな方におすすめ
・単なる「プログラミング」だけでなく、要件定義や設計といった上流工程の面白さを体感したい方 ・自分のアイデアや設計が、社会インフラの改善にどう繋がるのか実感したい方 ・PM(プロジェクトマネージャー)の仕事のリアルを知りたい方 ・まずは自分のペースで参加できるインターンシップを探している方 ・優秀な仲間と一緒に取り組む実践的なグループワーク(1Day)に挑戦したい方
このようなエンジニアになりたい方
- 技術を極め、技術力でチームを牽引していきたい
- ずっとプレイヤーでいたい・開発現場で開発をしたい
- エンジニア以外の職種とも連携しプロダクトを作りたい
- プロダクトの企画から携わり、プロダクトを成長させたい
- 自分が作ったサービスで人の役に立ちたい
- 技術力を活かしコンサルティングしたい
このような業務に関心がある方
- 社内外と連携したプロジェクトの統括や管理
- 顧客の課題解決に貢献できる業務
- 要件定義や設計
- 技術に関する戦略の決定や立案
- 手を動かし、開発力を高められる業務
- フルスタックに開発できる業務
このようなことを就職先に求めている方
- 大学・大学院での専攻や自身のスキルを活かせる
- 知名度がある・大企業である
- 福利厚生が充実している
- 若いうちから裁量権をもって働ける
- 企業理念に共感できる
- 今後事業が大きく成長しそうである
- 研修・教育制度が充実している
- ワークライフバランスを重視している
- 自分でキャリアを選択することができる
- 様々な職種を経験できる
- 社風が自分にマッチしている
- 様々な業種・業界の企業と仕事ができる
- プロダクトやサービスの規模が大きい
- リモート勤務ができる
募集要項
■ 給与/待遇
オンデマンド型ワークにおける報酬・交通費の支給はございません。 ■初任月給(2026年度予定) ・大学院了:250,000円 ・大卒(4年制)/専門(3年制):245,200円 ・専門・高専(2年制):238,600円 ※諸手当は別途支給いたします。 ■諸手当 ・通勤交通費(月50,000円まで) ・時間外手当(全額支給) ・在宅勤務手当(一律250円/日) ・居住支援手当(最大35,000円/月 ※支給条件あり) ・扶養手当、役職手当 など ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)
■ 勤務先住所
オンラインでの開催となります。 ご自宅や学校など、インターネット環境のある場所からご参加ください。
■ アクセス
オンライン開催のため、どこからでもご参加いただけます。
■ 勤務時間
【オンデマンド型PM体験ワーク】 ・7月下旬以降、マイページ上で動画コンテンツおよび課題提出フォームを公開いたします。 ・公開期間中であれば、ご都合の良いタイミングでいつでも取り組んでいただけます。 ・ワーク完了後、指定のフォームよりご提出ください。 【1Day PM体験ワーク(グループワーク型)】 ・オンデマンド型ワークの課題を提出された方へ、別途詳細な日程をご案内いたします。(8月~9月オンライン開催予定)
■ 休日・休暇
【入社後の休日・休暇(参考)】 年間休日:120日 ・週休2日制(月9~10日/基本土・日・祝日) ※配属部署・職務によりシフト制や休日出勤の可能性がございます。 <休暇制度> ・有給休暇(初年度14日、最高20日/平均取得日数 16.8日) ・リフレッシュ休暇、失効年休積立休暇 ・記念日休暇(誕生日や結婚記念日など) ・慶弔休暇 ・産前産後休業、育児休業(男女ともに取得可) ・Child Holiday(失効年休を活用した子の育児休暇) ・介護休業 など
■ 福利厚生
【入社後の福利厚生(参考)】 ・各種社会保険完備 ・ヤマトグループ持株会、確定拠出年金制度 ・フルタイムフレックス制度(※上長の許可のもと利用可)、テレワーク制度 ・資格取得奨励金制度(技術スキル認定制度) ・オンライン診療、健康相談ダイヤル ・直営/提携保養所、クラブ活動 ・厚生労働省認定『プラチナくるみん』取得など、働きやすい環境が整っています。
■ 研修制度
【入社後の研修制度(参考)】 確かな基礎固めから、高度な専門性の追求までを支援します。 ・新入社員研修(ビジネスマナー、IT基礎、プログラミング等) ・現場研修(ヤマト運輸の営業所やベースでの実習を通じ、社会インフラとシステムの関係を理解) ・OJTトレーナー制度 ・高度技術者育成・継続学習支援(Udemy Businessの導入等)
■ 平均勤続年数
15.6年
■ 月平均残業時間
16.0時間
■ 有給休暇の平均取得日数
16.8日
■ 育児休業取得対象者数と取得者数
育休取得者数:44名(男性18名/女性26名) ※最新実績。国から「プラチナくるみん」の認定を受けており、男女ともに育児と仕事を両立しやすい環境です。
■ 定員
・オンデマンド型:制限なし(ご興味のある方はどなたでもご参加いただけます) ・1Dayワーク(グループワーク型):各回数十名程度を予定
■ 過去の採用実績
青山学院大学、大阪大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、京都大学、慶應義塾大学、上智大学、中央大学、筑波大学、東京工業大学、東京理科大学、同志社大学、法政大学、明治大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学 他多数(全国の国公私立大学・大学院・高専)
■ 選考フロー
1.メッセージに記載のURLからマイページへご登録 2.「オンデマンド型PM体験ワーク」の受講・課題提出(7月下旬公開予定) 3.「1Day PM体験ワーク(オンライン)」への参加予約 4.1Day PM体験ワークへご参加 ※本イベントに参加いただいた方には、今後の選考イベント等のご案内を優先的にお送りする予定です。
会社概要
| 会社名 | ヤマトシステム開発株式会社 |
|---|---|
| 資本金 | 18億円 |
| 設立年月 | 1973年01月 |
| 業界 | SIer |
| 業態 | 自社開発 |
| 勤務地 | 東京都 神奈川県 大阪府 |
| 代表者名 | 栗丸 信昭 |
| 企業規模 | 大手企業(2000人以上) |
| 代表者プロフィール | 専門学校卒業後、ヤマトシステム開発株式会社へ入社。 エンジニアとしてキャリアを積んだ後、営業部門へ異動。その後は重職を歴任し、2020年に社長就任して現在に至る。 |










