アクサス株式会社の企業情報

一人ひとりのわくわくが、『コト』づくりに

アクサス株式会社は2007年の創業以来、お客さまのビジネスにおける課題解決のために、最適なITソリューションをワンストップでお届けするサービスを展開してまいりました。私たちの事業は形がない触れられないものを提供しており、差別化が極めて難しいサービスです。だからこそ、目の前の仕事に一人ひとりの気持ちを込めることが大切であり、その『コト』づくりがお客さまや仲間に「すごい！」と言っていただける鍵になります。 そして、それを成し遂げるためには、サービスのつくり手である私たち自身が、常にわくわくする気持ちを持って事業に取り組むことが大切です。そこで、社内環境や評価体制、研修システム、福利厚生などを整え、エンジニアが希望を描きながらクリエイティブな能力を発揮できる組織でありたいと願い、「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる」というビジョンを掲げました。 毎日のわくわく感が、やがて社会を動かす「すごい！」へとつながるように。「ありがとう」と言われる『モノ』作りの会社から、「すごい！」と評価される『コト』作りの企業へと成長できるように。アクサス株式会社は、他人を想いやる「利他の心」を持つ集団として、今後もお客さまの信頼と期待に応えてまいります。

「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる」

アクサスは、「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる」をビジョンに掲げ、エンジニアがクリエイティブな能力を発揮できる環境づくりを行っています。 その一つとして、技術部門・営業部門・サポート専任担当の3部門でエンジニアを徹底サポートするトリプルサポート体制を導入。エンジニアが安心して働けるよう、毎月1回以上の面談を行っています。 また、ダイバーシティ&インクルージョンの一環として子育て支援を充実させ、時短勤務制度や週休3日制度などの各種制度を導入しています。 女性活躍を推進する企業に贈られる「第5回 WOMAN’s VALUE AWARD（※）」の企業部門では、優秀賞を受賞しました。さらに、「イクメンオブザイヤー」に協賛しており、男性育休取得率は60%に達しています（2024年7月時点）。 ※一般社団法人日本ウーマンズバリュートレーニング協会／LiLi株式会社主催

アクサスの魅力ポイント

特徴（1）：エンジニアとして成長できる環境をご用意します 　　　　1,000名を超える従業員の内、955名がエンジニアとして在籍している 　　　　エンジニアのための組織である当社だからこそ成長できる 　　　　・上流～下流工程まで経験できる 　　　　・キャリアプラン・プロジェクト先を多数ご用意 　　　　・ベテランエンジニアとの意見交換の場を提供 特徴（2）：社会人1年目は生活費、プライベートも充実できるのかな？など 　　　　不安なことが沢山ありますよね。 　　　　エンジニアには安心して社会人生活を送ってほしい 　　　　・住宅費用の半額を負担（その他、引越費用や初期費用も会社負担） 　　　　・残業代1分単位で全額支給 　　　　・1カ月の平均残業時間13時間以下 　　　　・希望勤務地を最大限考慮