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株式会社パナR&D

【新卒】【2022年度卒】システムエンジニア職

初任給
21万円
勤務地
東京都

事業内容

株式会社パナR&Dは1986年に設立された企業です。
「従業員と共にロマンの追求 お客様の喜びと信用の向上 企業市民として社会に貢献」という理念を掲げています。

<事業内容>
・設計、開発
カーナビ・カーオーディオを中心に、ITネットワークやインフラ、医療、教育・福祉など、様々な業界で使用されている機器類の回路設計やシステムの開発、ソフトウェアの開発などを行っています。

・サービス
これまでの開発で培ってきたノウハウを活かし、クライアントのニーズに応じた請負開発や受託開発を行っています。
また、クライアントのニーズに合ったエンジニアの派遣やパートナーズ契約、トラブル解決エンジニアの派遣なども行っています。

・技術
電気・電子回路、機械・機構、ソフトウェアなどの設計を行っています。
評価・検証の技術にも長けており、品質・生産管理支援なども請け負っています。

社風

エンジニアを大切にする社風であることが特徴です。ワークライフバランスを考えて無理なく働くことのできる環境があり、ビジネスパーソンとして成長できる体制が整備されています。例えば現場の声を吸い上げる仕組みやエンジニア同士で知識・スキルを共有できる場、独自のキャリア支援制度が設けられています。成長志向の高いエンジニアにおすすめの企業です。

業務内容

システムエンジニアとして、以下の業務に従事していただきます。

■ITシステム開発
・業務系システム開発(業務系、金融系、流通系)
・Web系アプリ開発
・ネットワーク/サーバー構築

■組込制御系ソフト開発
・車載機器
・画像認識(自動ブレーキ、自動走行システム等)

■電気・電子回路設計
・車載機器、情報機器、自動車部品の設計開発
 カーナビ、エンジン、ボディ等

■化学系研究開発・設計
・電子系装置、蓄電池、半導体の開発、設計、実験、評価/検証

【仕事の特色】
■仕事の特色
同社はメカトロニクスやICT/IOT/クラウド技術、BI/BA、AIなど幅広いビジネスフィールドを持ちながら、新技術などにも積極的に投資しています。最近では自動運転に関わる運転装置やセンサなどの開発も手掛けており、最新知識・トレンドを踏まえながら業務に取り組むことができます。
また、ハード(回路設計、機械設計)のみならず、ソフト開発にも注力。業務システム開発(基幹系~Web系)やアプリケーション開発(Web・モバイル)、ネットワーク・サーバー構築など、多彩なITシステムを手掛けています。案件にはキャリパスに応じて柔軟にアサインできるため、エンジニアとしての総合力を養うチャンスがあります。

■入社後について
適性を見極めキャリアアップを図ります。だいたい3年~5年で係長になる想定です。
管理職研修が年に1回実施されます。

この会社が取扱う技術

言語

C++

Java

C言語

募集要項

必須条件

■経験
・授業などでC、C++、Javaなどプログラミング言語を学んだ方

■マインド
・素直に業務に取り組める方
・傾聴力がある方
・質問に対し端的に回答できる方
・真面目かつ誠実に対応できる方

業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/通信/SIer
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
想定年収

252万円~ (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)

■募集職種の年収例

・大卒:3,213,000円~
・院卒:3,442,500円~
※賞与を含め、上記基準となります。
※上記に残業代が加算されます。

■給与・評価等備考
・給与:スキルにより優遇いたします。
・月給:基本給と成果給により構成
・末日締め翌15日支払い
・住宅手当:同社規定に準じます。
 ‐転居時の初期費用(敷金・礼金・引っ越し費用等)全額会社負担。
 ‐家賃半額会社負担。
 ‐引越準備金として10万円支給(初回のみ)

■手当
通勤手当、交通費(上限5万円/月)、時間外勤務手当(全額支給)、派遣手当、役職手当、リーダー手当、マネジメント手当、福利厚生手当、単身赴任手当、住宅手当、

予定勤務地
東京都渋谷区
就業時間
09:00~18:00 
年間休日
124日
服装
スーツ必須
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
<制度>
・昇給(年1回、4月)/賞与(年2回、6、12月)
・制度:退職金、再雇用、持株会、入学祝い金、結婚祝い金、慶弔見舞金、貢献者表彰
・諸手当:通勤交通費(上限月5万円)、超過勤務、派遣、管理職、出張
・借上住宅(社命による転勤の場合家賃補助あり)
・契約保養所あり:箱根/懇親会
・海外研修/研修会
・グループ会社保養所(軽井沢、宇佐美他)/健保組合保養所/グループ共済会制度

<教育制度>
・通信教育研修制度/教育研修補助制度
・資格奨励金(社内で認定された資格を取得したときに、資格に応じた奨励金を支給)
・ヒューマンマネジメント教育
・技能、職務研修:労働安全衛生教育/管理職研修/コンプライアンス/情報セキュリティ/メンタルヘルス
・技術研修:新入社員技術研修/分野別、業界別カスタマイズ研修/分野別基礎技術研修/分野別専門技術研修
・管理職研修/人材育成研修
・入社後研修(新卒):2~3ヶ月間、ビジネスマナー/コンプライアンス/情報セキュリティ/技術研修など
・基礎研修(新卒):マナー、プログラミング
・メンター制度

<保険>
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

企業情報

設立年月日
1986年11月15日
代表者
代表取締役社長 須貝 昌志
資本金
31,000万円
従業員情報

総数

247名

本社所在地

所在地

東京都渋谷区東2-23-3タゴシンビル

キャリアアドバイザーからのおすすめポイント

■東証一部上場企業のグループ会社
東証一部企業であるアルプス技研のグループ会社です。メカトロニクスやICT/IOT/クラウド技術、BI/BA、AIなど幅広いビジネスフィールドを持ちながら、新技術にも積極的に投資しています。
最近では、自動運転に関わる運転装置やセンサなどの開発も手掛けています。素早い意思決定と幅広いビジネス展開により、創業以来黒字経営・無借金で着実に成長を遂げている企業です。

■ハード/ソフト両軸展開
同社は強みであるハード(回路設計、機械設計)のみならず、ソフト開発にも注力。業務システム開発(基幹系~Web系)やアプリケーション開発(Web・モバイル)、ネットワーク・サーバー構築など、ITシステムを幅広く手掛けています。案件にはキャリパスに応じて柔軟にアサインできるため、エンジニアとしての総合力を養うチャンスがあります。。

■ホワイトカンパニー
社員・エンジニアファーストを掲げる同社は、社員の成長や働きやすさを追求しています。入社後の研修だけでなく、メンター制度にて先輩からの手厚いサポートを1年にわたって受けることができます。
また、社員の適性に合わせたキャリアプランや、家賃の半額負担制度(7万以下の物件限定)など、多彩な福利厚生が用意されています。

キャリアアドバイザー

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